产前假是部门地方法规给予的法定假，是单独的假，不算在产假里面的，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成，女职工怀孕七个月以上（按28周计算），如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月，提醒注意的是，请长病假女职工不享受产前假，这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行，至于女职工请产前假期间的工资按本人工资的百分之八十发给。
39问医生
产前假算在产假里面吗？
王利群
妇产科
主治医师
哈尔滨医科大学附属第一医院
三级甲等
咨询
66
2022-11-26
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本内容不能代替面诊，如有不适请尽快就医
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